海歸藍領工人,扎根基層,在平凡崗位上大放異彩

發布時間:2024-05-09 閱讀:5296

馮向月在華能淄博白楊河發電廠的日常工作之一,就是為裝置輸入防護值。

王超每天的工作之一就是解答**諮詢的相關問題,講解如何申請食品經營許可證以及辦理過程中的注意事項。

本版**,除署名外,均由受訪者提供)。

基層工作並不容易。

不少海歸選擇從事基層工作,扎根基層,在平凡的崗位上大放異彩。 王明(化名)畢業於菲律賓卡迪雷拉大學,現為山東省煙台市昆玉山國家級自然保護區管理委員會市場監督管理局職員。 “我做過創業,打過工,但因為太年輕,經驗不足,對中國的情況了解不多,結果並不理想,最後我選擇在基層工作。 對我來說,這應該是解決就業問題、改變命運的最好辦法。 我的家人非常支援。 來到單位後,我意識到了自己的不足,於是抓緊時間學習,提高自己的綜合能力,尤其是寫作能力。 ”

我學的是法律,想成為一名律師,在法院或檢察官辦公室工作。 當然,實習結束後,最好還是考完畢,留在基層。 姚琦(化名)笑著說。 在布魯內爾大學學習國際商法後回國後,他在東營市東營地方法院實習。 但因為剛回國,姚琦還沒參加司法考試,他一邊實習一邊準備考試。 在基層實習的過程中,他真正了解了人們在日常生活中發生了什麼,並增加了自己的經驗。

實習期間,姚琦負責傳票和宣判,看似簡單,實則有些小麻煩。 “現在有些人對法律的了解較少,害怕收到傳票,所以他們會本能地反抗,這讓我們的工作更加困難,”他說。 有一次,我和單位的一位同事一起向一家公司發出了傳票,沒想到公司人員作弊,以董事長不在為由拒絕接受傳票,並搶劫了執法記錄儀。 這時,十幾個打手突然來到公司,說是來討債的,堵住門不放我們走。 一位同事見情況不妙,打電話給法警。 當法警到達時,他們分散了。 “現在是乙個法治社會,要想讓更多的人了解法制和規矩,就必須扎根基層,深入老百姓的生活。

藍領工人是值得驕傲的。

隨著科技的進步,越來越多的企業需要專業的技術人員,很多大學生畢業後選擇在生產線上工作,腳踏實地,從基層做起,為未來的發展奠定基礎。

其實,不僅是回國留學生,很多被分配到工廠的大學生也會覺得有差距,他們覺得自己就算是大學生,也要做這種工作。 但我很自豪能在前線工作! 有點累,但很有成就感。 任何工作都需要從基層做起,在生產線上可以學到的東西很多。 馮向月得意的說道。

馮翔月畢業於日本岡山理科大學資訊工程專業。 2014年3月回國後,在華能淄博白楊河發電維修部工作,主要負責維護裝置的安全執行。 “剛來上班的時候,很多人問我:'留學後為什麼不去大城市?' 博山的這座電廠的未來是什麼? 但我不這麼認為,是小城市的生產線需要專門的技術人員,我覺得這裡更需要我。 當我在日本上學時,我想回去找乙份離家更近的工作,這樣我就可以更好地照顧我的父母。 馮向月說。

“海藍”有乙個優勢。

藍領海歸(“海瀾”)的優勢不僅體現在高科技、新能源等領域,也體現在基層。 一種精神和態度對基層工作也大有裨益。

馮向月認為,留學經歷對她的工作幫助很大。 “因為電力行業是高風險行業,所以必須保證裝置的安全執行,所有操作都必須嚴謹。 日本人民的效率,以及他們對工作的嚴謹、敬業和認真的態度,非常值得學習。 我在日本留學期間打工,與日本人一起工作,並在大學快結束時去一家日本公司實習,日本人的嚴謹和細緻給我留下了深刻的印象。 回國後,我把學到的精神和養成的一些好習慣運用到工作上,大大提高了我的業務能力。 ”

針對這個問題,姚琦認為,“國外生活全靠自己,所以海歸自理能力強,吃苦耐勞,適應能力強,即使在偏遠的基層單位,也沒有生活上的煩惱。 ”

凡事都有兩面性,海歸有優點也有缺點。 王明說:“在國內學習和國外學習還是有區別的。 國內研究生在校期間可以跟著導師做專案,配合企業,這樣畢業後就能自然而然地解決工作難題,而國外研究生回來後基本都是白手起家,就業壓力還是一定的。 ”

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