以技術為重點的基金經理是養老金私募股權的最愛

發布時間:2024-04-10 閱讀:4976

艾麗西亞·麥可哈尼(Alicia McElhaney)

編譯:ziyiz

在2020年向私募股權公司分配資金的公司中,以軟體和技術為重點的Thoma Br**O最受歡迎,根據新資料,在私募股權投資方面,養老金**在2020年對Thoma Br**o的投資最多,其次是CVC Capital。

根據另類投資技術提供商 Vidrio Financial 在 2019 年委託的乙份報告,包括加州教師退休系統'13家公共養老金公司,包括退休系統、佛羅里達州行政委員會和麻薩諸塞州PRIM,共向3家Thoma Br**O**撥款29億美元。

截至 2021 年 3 月 31 日,Thomas Br**O 管理著 780 億美元的資產。

對此,Vidrio創始人兼首席執行官Mazen Jabban表示:“2020年帶來了新的挑戰,配置者正在尋找新的選擇來應對持續的市場波動、費用壓力和另類資產投資的多元化。 ”

報告稱,2019年,投資者在600個不同的授權中為另類投資分配了1030億美元。 大部分資金來自今年下半年,在經濟最嚴重放緩之後。

CVC Capital Partners的私募股權**在調查中排名第二,從八家養老金公司**獲得了26億美元的資金。

其中,橡樹資本管理排名第三,投資18億美元投足三**; Clearlake Capital排名第四,投資13億美元。

Vista Equity Partners 從投資者那裡獲得了 11 億美元,這些資金流入了六家公司**。

總體而言,2020 年接受調查的養老金領取者**在私募股權投資中投資了 460 億美元。 在資料集中包含的**中,Calstrs去年對私募股權的配置最高,為310億美元。

資產配置反映了處於封鎖狀態的公司的命運變化。

配置者的投資反映了大趨勢對經濟和新興產業的影響,人們在家工作,避免旅行和去娛樂場所。

Vidrio發現,“大趨勢在戰略選擇中的作用也不容忽視,因為房地產經理看到了獨特的物流資金的吸引力,因為消費者將雜貨等必需品送貨上門。 事實證明,投資雜貨店的房地產投資信託** (REITs) 與實驗室房地產一樣受歡迎,對流**娛樂服務工作室空間的投資也是如此。 ”

Vidrio 還評估了 2020 年承諾最高的房地產、私營企業和對沖**公司,結果顯示,養老金**在 2020 年共向實物資產分配了 280 億美元,其中 Stonepeak Infrastructure Partners 在五種養老金**中獲得了最高的 15 億美元分配。 PGIM從兩個養老金家庭**(麻薩諸塞州PRIM和紐約)獲得了12億美元,這兩個家庭都一起退休。

私人債務——2020 年流入 200 億美元,是近年來蓬勃發展的行業之一。

報告稱:“投資於私人機構的信貸不適合那些負擔不起流動性不足的人。 “人們必須願意下注,並允許它在5到10年內發生變化。 ”

2020 年,Ares Management 從阿拉斯加永久**、德克薩斯縣和地區退休系統以及維吉尼亞退休系統獲得了最高的 13 億美元私人信貸補助。

報告稱,儘管經歷了艱難的幾年,但對沖**已經“捲土重來”,新授權投資達90億美元。 廣受歡迎的Bridgewater Associates獲得了今年的最高資助。

來自奧勒岡州投資委員會的 9 億美元。 2020 年,這家最大的對沖配置者向橋水、量化管理公司 Fort 和 GMO 注入了總計 14 億美元。

賈班說,維德里奧"與許多進入私人投資領域的對沖經理相反,投資私人經理並上市也有先例。 ",他預計這一趨勢將繼續向前發展。

他說:“公共和私人投資的融合將對運營盡職調查和風險管理構成挑戰,需要做出改變,以便組織能夠控制新的機會,避免陷入無休止的資料和技術挑戰。 ”

基於養老金資料的最受歡迎的私募股權公司。

2020年金額排名前五的投資管理公司)。

員工心目中的“好與壞”管理者

有一次我在阿里巴巴內部做了乙個小遊戲。我把團隊分成四組,並告訴每組 你們每個人都寫下你認為最好的經理和你認為你最不喜歡的東西。寫完之後,我們再來看看大家都認為是好管理者的那種和大家認為自己不喜歡的那種管理者的區別,能不能找出一些管理者的共性。接到這個任務後,大家得出了乙個非常有趣的結論。四組中的每一...

經理承諾的將得到遵守

管理者要和員工一起找乙個適合自己的崗位,不要讓他覺得自己的能力與這個崗位不相容管理者應該和員工一起找乙個適合自己的崗位,不要讓他覺得自己的能力與這個崗位不匹配。你必須信守諾言,否則沒有人會再信任你了。員工無法靠自己取得績效,他們的老闆必須幫助他們。哈佛大學的研究表明,直接主管決定了乙個人 的績效,而...

管理者的寬容才能贏得下屬的心

寬容是乙個廣闊的境界,是一種美好的人格體現,對那些有意無意傷害過自己的人,要有寬容的精神。這很困難,但它反映了你寬廣的胸懷。用你的理解 關懷 寬容去對待那些傷害過你的人,讓他們感受到你的真誠和溫暖。也許有人會說,寬容別人,就是放棄了自己的原則,太軟弱了?其實,寬容是力量的體現,是思想的昇華。曹操的受...

經理親自賣彩票的做法是“非常腳踏實地”,但僅憑這一點是不夠的

日前,江蘇省連雲港市富彩中心出手,讓不少彩票店老闆感到 很踏實 他們組織福彩中心全體員工,前往彩票銷售一線 彩票實體店,體驗彩票店從業者的日常工作模式,活動主題為 今天我是推銷員 親自出售當天的門票。參加本次活動的富彩中心每位員工都會選擇乙個富彩投注站,統一身著紅色宣傳背心,在投注機旁邊放置 今天我...

合一領導學院張谷巖教授的《管理者的角色認知》課程記錄。

月日,張古巖教授的 管理者的角色認知 課程記錄。 創造互用價值是長期合作的前提,利用價值一方面是情感需求,另一方面是利益價值。夫妻之間最好的關係 友誼和夥伴關係都是關於共同成長和創造可以相互利用的共同價值。.你叫誰授權,誰用你叫激勵。.多溝通,多分享,你永遠不知道周圍的人經歷了什麼。 產品本身沒有競...